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2.我的奖励：展示职工获得的奖励金额
职工培训结果直接影响行车安全和作业质量，进入疫情期间当然不能忽略。
过去，他们曾尝试通过段、微信群推送等办法开展离线培训，由于存在现场感不强、互动性差等问题，没有得到大面积推广。
1.能够实现各类题库的快速读取，有效缩短PC机局域网络系统试题读取、考试出题响应延时。
2.采用大数据、云分享、嵌入式系统等移动互联网技术开展开发，职工能够通过二维码开展考试题库的动态性下载，实现手机、网站间的无缝链接。
3.采用嵌入式系统开发技术，实现随机自动组题、自动阅卷计分，有效减少在线考试人工出题、阅卷的劳动量。
4.基于移动互联网模式开展开发，解决传统考试培训受.上机标准限制，实现移动式练习，便捷职工日常学习培训。
5.实现了"一次下载，终身受用”的功能，便捷职工在无网络的标准下开展单机学习培训，不受上网标准限制，节约了手机流量费和职工学习培训成本。
1.在线学习：学习资料检索-提供关键词搜索功能，类似于百度搜索，通过关键词，从学习库里面搜索结果，并将结果展示给用户
2.我的奖励：展示获得的奖励金额
3.在线考试：题目支持：判断题、选择题，为增加答题趣味、提高用户黏性，考虑支持图片、视频形式的富媒体题目
